[Empafés] Charte de l'Elite des Empafés
Posté : 05/03/2018 22:20
Charte de L'Elite des Empafés



- Être Membre de l'équipe des Empafés (Au minimum

- Être membre de la section pour laquelle vous vous présentez.
- Avoir des connaissances dans le jeu de la section pour laquelle vous vous présentez.
- Avoir des connaissances sur le fonctionnement du forum des Empafés.
- Avoir pris connaissance des statuts de l'Association.











Vous êtes chargé du recrutement, de l'administration et de la gestion de l'ensemble de votre section, de la modération du forum de votre section et du canal Teamspeak dédié. Vous êtes garant de l'intégrité de l'équipe à travers votre section. Vous êtes également le représentant des Membres qui composent votre section au sein du Haut-Commandement, au même titre que vous êtes le représentant du Haut-Commandement au sein de votre section.










Rôles qu'il est possible de partager :
- Les

- Les








- La démission planifiée : La démission planifiée est l'option la plus appréciée par le CA car elle lui permet d'essayer de trouver un remplaçant ou une solution de secours à l'avance permettant ainsi à la section en question de ne pas être "orpheline" ou du moins le moins de temps possible.
- La démission : La démission simple, même si elle n'est pas l'idéal pour l'équipe qui se trouve dépourvue d'un ou de l'ensemble des

- L'abandon : L'absence totale de présence et de nouvelles, ce qui induit une infraction à la présente charte est très déprécié par l'équipe d'Administrateurs, qui aboutit à un vote des membres du bureau pour la rétrogradation de


- Le renvoi : Le renvoi induit une infraction à un des règlements ou non respect de la présente charte, passage en réunion pour vote sur rétrogradation.


- Organiser au minimum un événement par semaine et y participer (dans la plage horaire comprise entre 20h et 00h).
- Vous devez créer une ou plusieurs soirée(s) officielle(s) hebdomadaire(s) pour votre section sur le calendrier multigaming.
- Vous vous devez d'être présent(s) lors des soirées officielles organisées sur votre section, sauf cas exceptionnels.
- En dehors de ces soirées officielles, veillez à vous rendre disponible(s) pour les recrues ainsi que les membres de votre section et ce, même si vous jouez à un autre jeu ce jour-là.
- Votre section et son évolution doivent être votre priorité.
- Votre présence sur le jeu de votre section doit représenter 80% de votre temps de jeu.
- Être présent sur le serveur vocal lorsque vous jouez.
- Répondre à l'ensemble des candidatures présentes.
- Prévenir par MP sur le forum le


- Lire les messages postés dans le forum de votre section.
- Modérer la partie du forum dédié.
- Se présenter aux réunions mensuelles (appelées également Assemblées Générales), ou à défaut, prévenir de votre absence (Fonctionnement des Réunions et du droit de vote).
- Signaler vos absences dans la partie "Permissions" du forum et sur notre calendrier Multigaming.

- Accepter ou refuser une candidature.
- Définir les besoins au niveau du recrutement.
- Rallonger la période de test d'une recrue (plus de 2 mois).
- Renouveler la période de test d'une recrue.
- Définir une période de test spécifique pour la candidature d'un

- Créer des mots de passe temporaires pour le serveur vocal, aussi bien pour les nouvelles recrues que les invités (Utilisation du MDP TeamSpeak).
- Transmettre des informations relatives à la gazette s'il n'y pas de

- Ecrire dans la partie "Actualités" de votre forum (Par défaut réservée aux

- Présenter un membre de l'équipe (quelle que soit la section) au Haut-Commandement en vue d'un vote d'une sanction pour une entorse faite au règlement.
- Créer une charte (soumise à l'approbation du

- Établir une sanction pour un Membre ayant effectué une entorse à une des chartes de votre section.
- Voter lors des réunions mensuelles ou, à défaut, vous abstenir.
- Proposer au Haut-Commandement un

- Proposer au Haut-Commandement un

- Rappel du règlement : Si pour une raison quelconque, vous ne pouvez pas être présent lors d'une Assemblée Générale, vous pouvez donner une procuration à un autre participant, afin qu'il puisse transmettre vos avis et votes.
Pour ce faire, il vous suffit d'envoyer un message privé à la personne désignée, avec la listes des Administrateurs en copie.
- Créer et organiser des tournois.
- Réaliser une demande d'aide financière pour l'achat de lots pour vos tournois.
- Présenter l'équipe à un tournoi externe (Les

- Modérer le forum de votre section (déplacement des sujets mal placés...).
- Modérer le serveur vocal de l'équipe (kicker les Membres et Invités, déplacer les utilisateurs).
- Intervenir sur tout sujet à discorde afin de modérer la situation (sur TS, forum...).

- Créer un compte sur un site, forum, réseau social, serveur ou jeu au nom de votre section ou de l'équipe des Empafés sans l'accord d'un

- Établir une sanction pour un Membre ayant effectué une entorse au règlement de l'équipe.
- Supprimer un message sur le forum. Dans le cas d'un problème sur le forum de votre section, archivez le dans le conseil restreint.
- Publier une charte sans l'approbation préalable du

- Transmettre le mot de passe officiel à toute personne qui n'est pas Membre de l'équipe des Empafés.
- Créer un mot de passe temporaire de plus de 30 jours à toute personne qui n'est pas Membre de l'équipe des Empafés.
Remarques :
- Votre mission est importante puisque vous êtes l'essence même de l'esprit des Empafés et que c'est à travers vous et votre fonction que les nouvelles recrues découvriront l'esprit de l'équipe.
C'est pourquoi, si vous ne respectez pas les termes de la présente charte, votre fonction pourra être remise en question, discutée lors des réunions mensuelles et soumise au vote pour une rétrogradation au grade

- Si suite à la lecture de cette charte, le rôle vous intéresse, il vous suffit d'envoyer un message privé sur le forum aux


Spoiler - Montrer
Vous attestez que Trankill et Connors resteront vos supérieurs à jamais, dieux uniques et dictateurs autoproclamés jusqu'à la fin de votre misérable existence.